La première vague de recrutement pour L’« hôtel du 2 février » rebaptisé « Radisson Blu 2 février » a débuté. Elle concerne pour le moment les personnels d’entretien (femmes de chambre, responsables de la blanchisserie, agents techniques).
Les postulants ont jusqu’au 10 août 2015 prochain pour adresser leur candidature à la société Togo Intérim chargée de procéder aux sélections. Voir détails ci-dessous ou ici
Source : [02/08/2015] Republicoftogo
AVIS DE RECRUTEMENT
Le cabinet TOGO INTERIM SARL, spécialisé en management des ressources humaines, recrute pour un grand hôtel de la place des agents pour les postes suivants :
UN(E) ASSISTANTE DE LA GOUVERNANTE
Activités Principales
- Diriger, encadrer et animer les équipes des Étages ;
- Assurer le contrôle du nettoyage, de la mise en état et l’harmonie du décor de tous les services généraux de l’hôtel ;
- Etre responsable de la présentation des chambres et des sanitaires (propreté, fonctionnement des matériels, harmonie du décor, etc) ;
- Suivre les relations avec la réception et apporter satisfaction aux clients ;
- Veiller au respect des normes d’hygiène et de sécurité ;
- Participer à la gestion administrative du personnel (plannings, congés, personnel extérieur, extras…) ;
- Gérer les stocks de produits d’accueil et documents publicitaires et assurer leur répartition ;
- Assurer la gestion des chambres VIP;
- Participer aux projets de la marque, de l’hôtel et du Service;
- Remplacer la Gouvernante Générale en cas d’absence de cette dernière.
Profil du candidat
- Etre titulaire d’un BTS en gestion hôtelière ou tout diplôme équivalent,
- Disposer d’une expérience d’au moins 03 ans à un poste similaire ;
- Avoir le sens des responsabilités, du service client et de la perfection ;
- Savoir prendre des initiatives et disposer des compétences pour diriger une équipe
- Savoir planifier et anticiper sur les besoins et être capable de travailler sous pression ;
- Etre autonome et avoir une bonne condition physique ;
- Avoir une bonne maitrise de l’anglais
DES GOUVERNANTES / GOUVERNEURS D’ETAGE
Activités Principales
- S’assurer de l’exécution quotidienne des activités de nettoyage sur base de check-lists ;
- Proposer et gérer les plannings des agents d’étage ;
- Donner des instructions de travail ; former et diriger les collaborateurs ;
- Contrôler le stock de linge et d’articles d’accueil ; préparer le matériel nécessaire à l’entretien ;
- Contrôler l’état de propreté des chambres après leur nettoyage ;
- Vérifier le bon fonctionnement des installations sanitaires et électriques ;
- Informer le service technique en cas de défectuosités et surveiller les réparations ;
- Surveiller l’application des règles internes de comportement du personnel ainsi que la présentation et l’hygiène ;
- Encadrer l’équipe des préposés à la blanchisserie et veiller à ce que le linge de l’hôtel et celui des clients soient nettoyés avec qualité et dans les délais ;
- Etre responsable de la gestion des stocks des minibars et des produits servant à l’entretien des chambres et des parties communes ;
- Prendre part aux activités pendant les périodes de pointe ;
- Assurer la communication avec la gouvernante générale et entretenir une bonne communication avec la réception ;
- Respecter les engagements envers l’environnement.
Profil du candidat
- Etre titulaire d’un BTS en gestion hôtelière ou tout diplôme équivalent,
- Disposer d’une expérience d’au moins 03 ans à un poste similaire ;
- Avoir le sens des responsabilités, du service client et de la perfection ;
- Savoir prendre des initiatives et disposer des compétences pour diriger une équipe
- Savoir planifier et anticiper sur les besoins et être capable de travailler sous pression ;
- Etre autonome et avoir une bonne condition physique ;
- Avoir une bonne maitrise de l’anglais.
UN(E) RESPONSABLE DE LA BLANCHISSERIE
Activités Principales
- Veiller à l’entretien et à la rotation du linge avec la blanchisserie extérieure ;
- Effectuer des contrôles qualitatifs et quantitatifs du linge propre après nettoyage ;
- Veiller à l’entretien, à la bonne rotation et à la propreté des uniformes ;
- Assurer la distribution des uniformes selon la procédure établie ;
- Assister et participer aux inventaires du linge et des uniformes ;
- Gérer les travaux de repassage et de couture ;
- Veiller à l’application des règles d’hygiène et de sécurité ;
- Assurer la gestion du personnel de la blanchisserie;
- Former et veiller à la bonne organisation du travail au sein de son équipe.
Profil du candidat
- Etre titulaire du BEPC/CAP ou tout diplôme équivalent et avoir une formation en blanchisserie ;
- Disposer d’une expérience d’au moins 03 ans à un poste similaire ;
- Disposer de compétences managériales pour gérer une équipe ;
- Avoir le sens des responsabilités, du service client et de la perfection ;
- Avoir l’esprit d’équipe et d’ouverture ;
- Avoir un sens aigu des responsabilités, savoir planifier et anticiper sur les besoins ;
- Etre capable de travailler sous pression ;
- Etre autonome et avoir une bonne condition physique
DES FEMMES / VALETS DE CHAMBRE
Activités Principales
- Nettoyer, entretenir et mettre en ordre de manière harmonieuse les chambres, salles de bains, sanitaires;
- S’assurer de la disponibilité et de l’actualisation des documents mis à la disposition du client et placer les articles nécessaires à l’accueil des hôtes dans les chambres ;
- Préparer le matériel de son service, le linge et les articles ;
- Contrôler le fonctionnement des différents appareils et installations et signaler les dérangements ou défectuosités ;
- Nettoyer le minibar et assurer l’approvisionnement ;
- Remettre le linge aux clients ;
- Respecter les engagements envers l’environnement.
Profil du candidat
- Etre titulaire d’un CAP, d’un BEP en gestion hôtelière, d’un BEPC ou tout diplôme équivalent,
- Disposer d’une expérience d’au moins un (01) an à un poste similaire ;
- Avoir le sens des responsabilités, du service client et de la perfection ;
- Avoir l’esprit d’équipe et d’ouverture ;
- Etre organisé, discret et honnête ;
- Etre capable de travailler sous pression ;
- Avoir une bonne condition physique
- Etre flexible par rapport aux horaires.
LINGERES – PREPOSES A LA BLANCHISSERIE – PREPOSES AU REPASSAGE ET PRESSAGE – EQUIPIERS AGENTS POLYVALENTS (H/F)
Activités Principales
- Rassembler le linge sale et trier suivant le genre et la température de lavage ;
- Compter et peser la lessive et identifier les vêtements ;
- Confier éventuellement la lessive au service d’enlèvement d’une entreprise externe ;
- Assurer le lavage et le repassage du linge de l’hôtel, des tenues de travail et des vêtements des clients;
- Réceptionner le linge lavé, le contrôler et l’emballer;
- Assurer la distribution interne du linge par département ;
- Surveiller le stock de linge, signaler les insuffisances ;
- Assurer l’ordre et la propreté du lieu de travail ;
- Assurer le repassage ;
- Respecter les engagements envers l’environnement.
Profil des candidats
- Etre titulaire d’un BEPC/CAP ou tout diplôme équivalent et avoir une formation en blanchisserie ;
- Disposer d’une expérience d’au moins deux 02 ans à un poste similaire ;
- Etre soigneux(se) et orienté(e) qualité : le linge doit être nettoyé de manière irréprochable ;
- Avoir le sens des responsabilités, du service client et de la perfection ;
- Etre organisée et rapide ;
- Savoir planifier et anticiper sur les besoins ;
- Etre capable de travailler sous pression et en équipe ;
- Avoir une bonne condition physique ;
- Etre flexible par rapport aux horaires et aux demandes des clients.
DES AGENTS D’ENTRETIEN (H/F)
Activités Principales
- Nettoyer, entretenir, dépoussiérer, laver et désinfecter les espaces communs, les vitres, etc..;
- Contrôler le fonctionnement des différents appareils et installations et signaler les dérangements ou défectuosités
- Respecter les engagements envers l’environnement.
Profil des candidats
- Etre titulaire d’un BEPC ou tout diplôme équivalent,
- Disposer d’une expérience d’au moins un (01) an à un poste similaire ;
- Savoir utiliser les machines, outils et produits d’entretien
- Avoir le sens des responsabilités, du service client et de la perfection ;
- Avoir l’esprit d’équipe et d’ouverture ;
- Etre organisé, discret et honnête ;
- Avoir une bonne condition physique ;
- Etre capable de travailler sous pression et être flexible par rapport aux horaires.
Le dossier de candidature doit comprendre :
- Une demande d’emploi adressée à la Directrice de Togo Intérim
- Un curriculum vitae détaillé
- Une copie des diplômes
- Une copie des attestations de travail
- Une copie de l’extrait de naissance ou toute autre pièce en tenant lieu
- Une copie du certificat de nationalité togolaise
- Un casier judiciaire datant de moins de 03 mois
- Carte de demandeur d’emploi ou attestation de l’Agence Nationale pour l’Emploi
- Les candidats doivent être de nationalité togolaise, dynamiques, intègres, organisés, méthodiques
- et avoir une bonne connaissance du secteur hôtelier ou de la restauration.
Le dossier doit être déposé au plus tard le lundi 10 août 2015 à 17h30 :
- au siège de Togo Intérim sis à Aflao Gakli, Rue 22, derrière la station Total de Djidjolé située non loin de la Pharmacie Djidjolé, ou
- par mail à l’adresse : recrutement@togointerim.net
Pour tout renseignement contacter: 22 51 88 32 / 22 51 88 33
Seuls les candidats présélectionnés seront contactés.
Togo Intérim et son partenaire se réservent le droit de ne donner aucune suite au présent avis
){kind=link}